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El trabajo en el sector turístico ha mejorado y aumentado, señalan hoteleros
Las asociaciones hoteleras aseguran que tan grande es la oferta que han contratado gente de los demás municipios e incluso de Coahuila y Durango
MAZATLÁN. – El trabajo en el sector turístico ha mejorado y así como ha aumentado su oferta, también su demanda, así lo reportan las asociaciones de hoteles en Mazatlán.
El vicepresidente de la Asociación de Hoteles y Empresas Turísticas de Mazatlán, Carlos Berdegué Sacristán, mencionó que, aunque ha sido un reto, las vacantes se han logrado cubrir y se ha estabilizado la oferta laboral.
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“Ha sido un reto, se ha estabilizado, a principios de año hubo una necesidad urgente de contratar mucho personal, fue difícil porque por fortuna hay mucha oferta de trabajo por la gran demanda. Ahorita se estabilizó, pero si hay un 15 o 20 por ciento más de plantilla y se han hecho incrementos importantes en las prestaciones”.
Carlos Berdegué Sacristán
Vicepresidente de la Asociación de Hoteles y Empresas Turísticas de Mazatlán
Berdegué Sacristán señaló que, a inicios del año, ante la falta de personal, tuvieron que salir a buscar en otros municipios del estado, pero también en estados vecinos como Coahuila y Durango, personal que se ha mantenido hasta la fecha en los hoteles.
Esto coincide con las cifras que reportó la Secretaría de Turismo a nivel federal, que señaló que, al corte del segundo trimestre de este 2023, empleaba a un total de 4 millones 687 mil 425 personas, lo que representa un aumento de casi 34 mil 763 trabajadores con respecto al primer trimestre, cuando la cifra se situaba en alrededor de 4 millones 652 mil 662 empleados.
Lo más notable es que este crecimiento representa un aumento del 4 por ciento comparado al mismo periodo, pero del 2023, el cual reportó 4 millones 600 mil 580 personas, todas enfocadas a la prestación de servicios turísticos.
El presidente de la Asociación de Hoteles Tres Islas, José Ramón Manguart Sánchez, señaló que el dinamismo que ha tenido Mazatlán este año, en cuanto al flujo de turistas, ha ocasionado que, por lo menos hasta agosto, no existan recortes de personal, al contrario, lo que habla de una actividad turística beneficiosa para los trabajadores.
“Sin duda todo el tema de personal ha permitido que todas las temporadas en Mazatlán ya no se haya visto en la necesidad de hacer recortes, al contrario, las nóminas están en base a la cantidad del personal”, dijo.
¿Qué características debe tener una persona para trabajar en el sector turístico?
Para Manguart Sánchez, las personas que desean y/o trabajan en el sector, deben ser amables, serviciales, atentos y cálidos para tratar siempre con una sonrisa al visitante, eso es, para él, lo que hace que regresen al destino.